惠州龍門：回訪教育讓“掉隊”干部重振旗鼓再出發(fā)

　　“感謝組織的暖心回訪。經(jīng)過組織的談心談話，我將堅決吸取教訓，積極投入工作，以實干實績回報組織的關愛……”近日，惠州市龍門縣一名干部向前來回訪的紀檢監(jiān)察干部袒露心聲，此前他因不正確履行職責，違反工作紀律被給予黨內(nèi)警告處分。

　　今年以來，龍門縣紀委監(jiān)委聯(lián)合縣委組織部對該縣受處分人員進行了回訪教育，采取直接回訪、委托回訪、重點跟蹤回訪等方式，根據(jù)受處分人員的錯誤性質(zhì)和情節(jié)、處分類型、處分期間個人表現(xiàn)等，因人施策、對癥下藥，積極通過回訪教育，幫助受處分人員減輕心理負擔，正確認識錯誤，放下包袱，重新出發(fā)。截至目前，共回訪教育受處分人員145人次，并對其中6名綜合評價好的受處分人員進行了重點回訪。

　　回訪教育后，該縣紀委監(jiān)委將回訪教育結(jié)果向縣委組織部門和受處分人員黨組織（單位）進行反饋，建議回訪教育結(jié)果記入其個人實績檔案，并進一步結(jié)合其現(xiàn)實表現(xiàn)和工作實績予以使用。

　　龍門縣紀委監(jiān)委有關負責同志表示，回訪教育是紀檢監(jiān)察機關對受處分人員的后期教育，是做好審查調(diào)查工作的“后半篇文章 ”。通過對受處分人員進行回訪，并將回訪結(jié)果作為選人用人的重要參考，鼓勵受處分人員放下思想“包袱”，重拾信心，有效提高了受處分人員干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

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